Цитата:
|
Для соискателя, но не всегда для работодателя.
|
Код под нагрузкой в работе и код для получения работы тоже будут отличаться. И это будет видно уже на самом простом коде, по-моему не зачем давать сложные задачи.
Был курьез, когда работал в одной большой фирме. Пришла женщина на собеседование, вроде бы есть знания, но как-то хлипко, решили дать тестовое задание - через пару дней сделала, придраться не к чему. Но меня как-то напрягало, то что я видел, но менеджер решил взять. Отработала месяца два, пока раскусили. Ставят несколько задач, сидит ничего не делает, на следующий день все сделано. Короче муж у нее прогер оказался, вот так вечерком работал "во фрилансе" видимо.